2月24日上午，，，，，，城投公司2023年第一期紅星小課堂開講，，，，，，朱勇同志以水陽江路安置房項目為例，，，，，，詳細的講解了農民工管理流程及工資管理要點。。。。。

水陽江路安置房項目從農民工入場開始，，，，，，就嚴格按照管理要求，，，，，，準備身份證、銀行卡，，，，，，簽訂勞動合同、進行安全教育等，，，，，，退場簽訂退場承諾書，，，，，，保留工資銀行轉賬記錄等，，，，，，一人一檔，，，，，，詳細記錄了每位農民工的工作時長、工作狀態、工資發放情況等，，，，，，既保障了項目的平穩有序建設，，，，，，又；；；；；；；；ち伺┟窆さ暮戲ㄈㄒ妗。。。。

《2019年政府工作報告》明確要求：“要根治農民工欠薪問題，，，，，，抓緊制定專門行政法規，，，，，，確保付出辛苦和汗水的農民工按時拿到應有的報酬。。。。。”項目建設人是第一生產力，，，，，，沒有好的人員管理，，，，，，其他硬件再完善也是枉然。。。。。我們在項目管理中一定要加強農民工管理，，，，，，明確各方責任，，，，，，構建共治體系，，，，，，保障農民工權益，，，，，，做到事前事中事后監管到位，，，，，，扎緊不敢欠，，，，，，不能欠的制度籠子。。。。。